La Universitatea de Vest din Timișoara a fost constituit Grupul Partenerilor Strategici – GPS UVT, structură consultativă independentă, formată din reprezentanţi ai mediului afaceri. Prin acest grup universitatea își adaptează și își promovează rolul public, mai ales ca formator în educație și centru de gândire strategică în comunitate.
Grupul Partenerilor Strategici – GPS UVT reunește o serie de personalități recunoscute în comunitatea locală și națională, pentru leadership-ul strategic pe care l-au promovat.
Inițiator al acestui grup consultativ, rectorul Universităţii de Vest din Timişoara, prof. univ. Marilen Pirtea, a pledat pe tot parcursul ultimilor ani, pentru generarea și asumarea ideilor strategice, împreună cu lideri ai mediul socio-economic, idei necesare pentru orientarea inovatoare a ecosistemului unei comunități, transmit reprezentanţii UVT. În acest fel, s-a conturat propunerea unui format consultativ de gândire strategică la UVT, fiind invitate o serie de personalități consacrate din mediul antreprenorial românesc, dar și în sectorul managementului corporativ din companiile internaționale prezente în economia locală, unii dintre aceștia fiind și Alumni UVT.
Au dat curs invitației lansate de rectorul UVT, participând la prima dezbatere a Grupului Partenerilor Strategici – GPS UVT Adrian Bădescu, CEO Clinicile Medici’s, Raul Buzgar, Production Country Leader Decathlon, Iulian Dascălu, CEO Iulius Group, Cătălina Dodu, Global CyberSecurity Services PreSales Director Atos IT Solutions and Services, Anca Flueraș, Area Retail Manager Banca Comercială Română, Florin Godean, Country Manager Adecco Romania, Andrei Herczeg, Manager Egeria & președinte Fundația Herczeg, Cornel Huzău, Plant General Manager ZF TRW Romania, Darius Jumanca, CEO Metaltim, Alexander Klein, General Manager & VP Operations Flex, Romulus Lucaciu, General Manager Eta2U, Sorin Maxim, director general ADR Vest, Șerban Negru, director Oncohelp, Raluca Românu, General Manager Bosch Service Solutions Romania, Mircea Stoian, CEO Gauss, Sabin Totorean, Global Enterprise & Public Sector Sales Director Nokia, și Ilie Vlaicu, director general Aquatim.
Oficialii universităţii declară că misiunea GPS este aceea de a fi un partener al conducerii executive din UVT pentru elaborarea și implementarea proiectelor strategice ale universității, prin generarea de analize și recomandări privind direcțiile și obiectivele de dezvoltare strategică în domeniul educațional, al cercetării științifice, creației artistice și performanței sportive.
În cadrul acestui grup de elaborare și dezvoltare strategică vor fi propuse proiecte concrete pe care se vor susține pilonii de bază a construcției UVT pentru 2030, în domenii ale inovației ce sunt deja prioritare pentru UE:
- Digital – inteligență artificială, robotică, high tech, cyber security, test bed pentru validare tehnologii noi;
- Green – clădiri sustenabile și smart, spații urbane verzi, educație sustenabilă, sustainable finance, ecotehnologii, energie verde;
- Health & Wellbeing – îmbunătățirea calității vieții prin artele creative, cultură, sport, recuperare integrată prin kinetoterappie, psihoterapie, programe de telereabilitare, nutriție.
Odată ce proiectele concrete își vor găsi materializare, UVT anunţă că va avea o participare substanțială la edificarea ecosistemului regional, cu o mare vizibilitate națională și internațională, „la fel cum s-a întâmplat în cazul zonelor de dezvoltare Silicon Valley, Kendall Square Cambridge, MIT, din SUA, ori Block 17, din Singapore, unde evoluțiile acestor acceleratoare inovative au permis mediului academic, celui de cercetare și celui socio-economic să se potențeze reciproc”.
Reprezentanţii UVT anunţă că au fost conturate principalele priorități ale universității pentru 2030:
- Implicare în crearea și designul programelor de studiu pentru a forma absolvenți de calitate și capital uman: în baza parteneriatelor se dezvoltă o serie de talente pentru industrie și comunitate, se creează oportunități concrete de carieră pentru studenți, care încep cu stagii de practică / internship-uri / burse private, până la joburi cu normă întreagă și teme de cercetare aplicativă;
- Proiecte de interes regional care vor fi la baza unor parteneriate axate pe învățarea experiențială, precum în parteneriatele între industrie și mediul universitar, prin care să genereze programe universitare și post-universitare, în care să fie dezbătute, evaluate și regândite situațiile de risc, cazurile concrete și sensibilitățile specifice, des întâlnite în mediul de afaceri;
- Inovația și transferul tehnologic prin laboratoare experimentale, nișate pe anumite tipuri de activități: testing (automotive, IT, gaming, IA), elaborare de prototipuri (IA, biochimie, producție);
- Antreprenoriat – after start-up care constă în programe de mentoring și dezvoltarea afacerii cu expertiza specialiștilor din mediul privat, pentru absolvenții UVT, tineri antreprenori.
- Implicarea în cultură și industrii creative, într-o abordare holistică a produselor și serviciilor dedicate comunității, pentru creșterea gradului de maturitate societală și acceptanță a rezultatelor activităților de cercetare, inovare și transfer tehnologic.
Ultimele comentarii